Directeur Vente - Secteur Pharmaceutique H/F Talents Executive

Nous recrutons pour notre client, un laboratoire pharmaceutique
indépendant, un(e) DIRECTEUR(TRICE) DES VENTES qui aura la
responsabilité d'un portefeuille multi-canaux.

Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous piloterez
l'ensemble de la force de vente sur un portefeuille unique comprenant
des médicaments (remboursés et non remboursés), des compléments
alimentaires et des dispositifs médicaux.

Vos missions:

Définir et piloter les objectifs opérationnels de vente (indicateurs
qualitatifs et quantitatifs) ainsi que la stratégie de développement
du réseau à moyen et long terme.

Manager l'ensemble des ressources humaines : recrutement, évaluation,
formation continue et animation des équipes terrain.

Coordonner l'activité des directions régionales, contrôler la
réalisation des objectifs de commercialisation et analyser les
performances au niveau national.

Superviser la formation du réseau et garantir le strict respect des
normes éthiques, déontologiques et réglementaires dans la
transmission de l'information médicale.

Organiser et planifier les événements stratégiques : réunions de
réseau (campagnes, lancements), séminaires et congrès. Représenter
l'entreprise lors de ces manifestations.

Concevoir et déployer les outils de suivi d'activité, gérer les
relations avec les prestataires externes et valider les systèmes de
rémunération variable.

Assurer une veille permanente sur les évolutions de l'environnement médical, juridique et commercial du secteur pharmaceutique.

Formation scientifique Bac+3 minimum Pharmacie - Biologie -
Chimie, idéalement complétée par une spécialisation commerciale
Expérience significative en management de réseaux double compétence
(VM/DP)
Solide background en gestion des forces de vente pharmaceutique + 10
ans

COMPÉTENCES TECHNIQUES :
Maîtrise de l'environnement réglementaire pharmaceutique
Expertise en analyse financière et pilotage de performance
commerciale
Connaissance approfondie du paysage de la pharmacie d'officine

SOFT SKILLS :
Leadership et capacité à fédérer des équipes
Vision stratégique et force de proposition
Excellence relationnelle
Rigueur éthique et intégrité professionnelle

CE QUE L'ENTREPRISE OFFRE:
Un rôle central dans une ENTREPRISE SOLIDE, BIENVEILLANTE ET EN
CROISSANCE, où la Direction Commerciale est au coeur de la
stratégie.
Une AUTONOMIE RÉELLE dans la mise en oeuvre de la politique
commerciale et des projets.
Un PACKAGE ATTRACTIF : fixe autour de 80 KEUR À 100 KEUR BRUTS
ANNUELS + VARIABLE DE 15-20%
BASÉ À PARIS, avec des déplacements en région.

Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support?: Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain.