Chef des Ventes (F/H) - Rennes (35)

Le 26 mars

Critères de l'offre

  • Métiers :

  • Secteur :

    • Industrie Electronique, Biens d'équipements
  • Lieux :

    • Rennes (35)
  • Conditions :

    • CDI
    • Temps Plein

Description du poste

Description externe

A ce titre, la Direction des Ventes Bretagne Est Mayenne recherche un(e) Chef des Ventes en CDI, basé(e) à Rennes (35).

VOTRE QUOTIDIEN

Au sein de la Direction des Ventes des départements 35 et 53, rattaché(e) au Directeur de Pôle, vous avez pour principale mission le développement de la part de marché rentable du pôle par le pilotage des équipes itinérantes et la mise en œuvre de la politique Commerciale. Plus précisément, vous êtes amené à :

  • Piloter les équipes commerciales itinérantes en garantissant l'application des standards de vente Rexel, participer au recrutement, garantir l'intégration et l'évolution de chaque collaborateur

  • Analyser les indicateurs commerciaux et les partager en entretien avec vos collaborateurs

  • Accompagner les commerciaux itinérants en visites clients et organiser des tournées avec des fournisseurs ciblés

  • Participer aux réunions de pôles et aux réunions commerciales transversales puis transmettre les informations clés aux équipes

  • Relayer les opérations commerciales et mettre en œuvre les plans d'actions en relation avec votre hiérarchie et les équipes transverses ainsi que les Responsables des Agences de Proximité des départements 35 et 53

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VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES

Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre leadership et votre expérience de Manager coach d'équipe itinérantes ainsi que vos qualités personnelles qui feront la différence, en particulier :

  • Votre écoute votre curiosité

  • Votre leadership et votre esprit d'équipe

  • Votre rigueur et votre goût du challenge

Salaire et avantages

  • Un package de rémunération attractif (variable, participation, mutuelle, prévoyance)
  • Des formations adaptées grâce à la Rexel Academy (plus de 36 000 heures de formation dispensées chaque année)
  • De nombreuses opportunités d'évolutions internes en France et à l'international (450 mobilités internes réalisées par an en moyenne)
  • Télétravail selon les postes
  • Un parcours d'intégration construit sur mesure
  • Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
  • 80% de nos collaborateurs déclarent travailler dans un esprit d'équipe et de coopération. (enquête interne 2018)

L'entreprise : REXEL

Rexel, expert mondial de la distribution professionnelle multicanale de produits et services pour le monde de l'énergie, est présent sur trois marchés : résidentiel, tertiaire et industriel. Le Groupe accompagne ses clients pour leur permettre de gérer au mieux leurs activités en leur offrant une gamme adaptée et évolutive de produits et services de maîtrise de l'énergie pour la construction, la rénovation, la production et la maintenance.
Référence : 120644

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