CHEF ATELIER POIDS LOURDS Le Mercato de l'Emploi

Dans le cadre du développement de l'activité de l'atelier Poids Lourds de l'un de nos clients, nous recherchons un Chef d'Atelier Poids Lourds, en CDI, poste à pourvoir dès que possible. Au cœur d'une équipe technique composée d'experts, le Chef d'Atelier joue un rôle clé dans l'organisation et la performance du service.Responsable de l'organisation globale de l'atelier, il veille quotidiennement à optimiser la gestion des opérations et à garantir un encadrement attentif de l'équipe de techniciens et mécaniciens. À ce titre, il accompagne, forme et guide ses collaborateurs face aux évolutions techniques et s'assure de l'intégration des bonnes pratiques métiers dans le respect strict des normes constructeurs et des objectifs fixés par la Direction.Sur le plan technique, le Chef d'Atelier contrôle la conformité et la qualité de toutes les interventions réalisées, selon les préconisations constructeurs et les standards QSA (Qualité Service Atelier). Il assure également la traçabilité et la clarté des opérations menées, garantissant ainsi la fiabilité du suivi technique.Particulièrement attentif à la performance, il pilote et analyse les indicateurs clés (qualité, productivité, délais, satisfaction client), et s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue, apportant son expertise et réactivité à la résolution des anomalies ou incidents auprès de la Direction.Le respect de la sécurité et de l'image de l'atelier est fondamental : rigoureux, il veille systématiquement à la propreté des locaux, du matériel et des véhicules, ainsi qu'au port des équipements de sécurité. Professionnalisme, qualité et exigence sont indispensables pour représenter au mieux les marques distribuées au sein de cet environnement technique.

Profil recherché : Pour répondre aux besoins de notre client, spécialisé dans le secteur des véhicules industriels, nous recherchons un Chef d'Atelier Poids Lourds expérimenté. Doté(e) d'une formation technique solide en mécanique poids lourds (Bac Pro, BTS, CQP ou équivalent), le candidat idéal bénéficie d'au moins 3 années d'expérience réussie en gestion d'atelier et management d'équipe, acquises de préférence dans l'environnement automobile ou poids lourds.Le ou la futur(e) Chef d'Atelier possède de réelles aptitudes au leadership, capables de fédérer, de motiver et d'accompagner son équipe afin d'atteindre ensemble les objectifs fixés. Une excellente maîtrise des outils informatiques spécifiques au secteur et des procédures après-vente est essentielle pour assurer un suivi rigoureux et efficient de l'activité.Le sens de la relation client, la capacité à dialoguer avec professionnalisme et à faire preuve d'écoute active, sont également attendus afin de garantir un service irréprochable. Le dynamisme, la rigueur et l'aisance dans la résolution de problèmes techniques et humains complètent idéalement ce profil.Esprit d'initiative, organisation et implication font la différence pour assurer la performance de l'atelier et la satisfaction des clients

Entreprise dynamique implantée en Guyane, notre client se distingue par son expertise reconnue dans le secteur des véhicules industriels et utilitaires. Acteur majeur de la distribution et de l'entretien de poids lourds en Guyane, l'entreprise accompagne quotidiennement une clientèle variée composée de professionnels du transport, de la logistique, du BTP et des collectivités, en assurant un service de qualité centré sur la fiabilité, la sécurité et la performance des flottes de véhicules.L'entreprise offre à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant où l'exigence technique s'allie à un fort esprit d'équipe. Animée par des valeurs d'innovation et de satisfaction client, elle investit dans le développement des compétences et la mise à disposition d'outils modernes, afin de garantir un service après-vente à la hauteur des attentes du marché. Forte d'une équipe soudée, la structure encourage l'autonomie, l'entraide et l'évolution professionnelle, tout en mettant l'accent sur la transmission du savoir-faire et le respect des normes constructeurs.Rejoindre cette entreprise, c'est participer activement à la croissance d'un acteur référent de la Guyane, résolument tourné vers l'excellence et l'adaptation aux enjeux techniques actuels et futurs des véhicules poids lourds.