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Assistant Socio-Educatif

Le 14 novembre

Critères de l'offre

  • Assistant de service social (H/F) , Assistant socio-éducatif (H/F)
  • Paris (75)
  • CDI , CDD
  • Temps Plein
  • Secteur : Santé

L'entreprise : Fédération Hospitalière de France

Créée en 1924, la Fédération Hospitalière de France (FHF) réunit plus de 1000 établissements publics de santé (hôpitaux) et autant de structures médico-sociales (maisons de retraite et maisons d'accueil spécialisées autonomes), soit la quasi-totalité des établissements du secteur public.

Description du poste

Descriptif

GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences
Pôle / Direction Fonctionnelle : Pôle I09
Service : Centre Médico-Psychologique infanto-juvénile
Accès par :
CMP Compoint : 20 villa Compoint 75017 Paris, métro : Brochant ou Guy Mocquet



IDENTIFICATION DU POSTE
Métier / fonction ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL
Grade Assistant socio-éducatif
Position dans la structure Liaisons hiérarchiques :
Cadre socio-éducatif : Mme Marie-Laure ANDRE
Coordination de l'action sociale et éducative

Liaisons fonctionnelles :
Chef de Pôle : Dr J. CHAMBRY
Cadre de Pôle : Mme Bénédicte DESPRETZ

Lieu d'exercice CMP Compoint : 20 villa Compoint 75017 Paris
Horaires 37h30 par semaine sur la base de 7H 30/jour

MISSIONS DU POSTE
Définition de la fonction Accueil, conseil, orientation, accompagnement social des enfants d'âge primaire ( 6/11 ans) et de leurs familles.
Activités permanentes Missions du poste :
Partie prenante de l'équipe sectorielle, l'assistant de service social concourt à l'offre de service et de soins proposés par le pôle aux enfants et à leurs familles.
L'assistant de service social s'inscrit dans le travail pluridisciplinaire et intervient dans la prise en charge et l'orientation proposées pour un enfant en collaboration avec les professionnels chargés de son suivi. Il participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de soins et contribue à la réflexion permettant d'adapter les projets aux modalités de vie sociale de chaque enfant et sa famille. Il favorise l'accès aux soins et aux droits des usagers par l'information sur la législation sociale, les dispositifs sociaux, éducatifs et d'insertion.
Il conseille, oriente et apporte un soutien psycho-social aux parents en complémentarité avec les autres membres de l'équipe.
Il participe au travail de partenariat avec les intervenants du champ sanitaire, médico-social, social et associatif dans le respect du secret professionnel.
Assurer la traçabilité du suivi et des démarches sociales dans le dossier informatisé patient (Logiciel Cortexte) et relever son activité.
Il assure la continuité du service social en cas d'absence des collègues.
Il entretient une veille juridique et sociale en se saisissant des formations proposées, des groupes de travail de la filière socio-éducative et en participant aux journées partenariales.
Il accueille et accompagne les stagiaires assistant(e) social(e) en formation.

Participation institutionnelle :
Participation à l'animation et au développement du partenariat et des réseaux.
Participation à l'élaboration du projet de pôle et à la vie institutionnelle du service.



Activités ponctuelles et/ou spécifiques (liste non exhaustive) Participation aux espaces et aux groupes transversaux de la filière socio-éducative du GHU

Contraintes du poste Déplacements dans toutes les structures dépendant du pôle et auprès des partenaires privilégiés de l'action sociale. Travail en soirée jusqu'à 18h, une à deux fois/ semaine

COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE
Formations, Diplômes et/ou qualifications requises Diplôme d'état d'assistant de service social

Savoir-faire Savoir mener des actions dans le cadre d'une démarche éthique, déontologique et partenariale.
Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle et à présenter les spécificités de sa fonction.
Qualités relationnelles et sens de l'organisation : capacités à prioriser son travail.
Capacité à communiquer en équipe et à se positionner
Connaissance de la législation sociale : bonne connaissance des institutions et des dispositifs dans le champ du handicap psychique et de l'accès aux soins.
Aisance rédactionnelle : capacité à structurer ses écrits professionnels.

Savoir être Qualités relationnelles et d'écoute sens de la communication capacités d'adaptation et d'autonomie
Intérêt pour le champ de la pédopsychiatrie
Obligations professionnelles • Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement,
• Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
• Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
• Obligations à l'égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.

Personne à contacter
Envoyer CV et lettre de motivation à Alexis Lereuille : faisant fonction de cadre supérieur socio-éducatif
Mail : ************************

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 222538


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