Assistant Paie et Ressources Humaines TEMPORIS
Vannes (56)CDI
À partir de 2 200 € par mois
Il y a 3 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Compétences :
- Transport
- Legal
- Quadratus
- Droit social
Lieux :
- Vannes (56)
Conditions :
- CDI
- Intérim
- À partir de 2 200 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Temporis Experts et Cadres Vannes recrute les talents de demain !
Notre client spécialisé dans le transport de voyageurs, recrute un-e Assistant-e Paie et Ressources Humaines.
Rattaché(e) à la Gestionnaire RH, vous interviendrez sur deux axes principaux :
Administration du personnel :
•Assurer le suivi des dossiers du personnel : rédaction des contrats, avenants, DPAE, visites médicales, attestations, courriers divers, affiliation mutuelle, etc..
•Gérer les absences et congés du personnel
•Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs RH
Gestion de la paie :
•Préparer les éléments variables de paie : collecter et contrôler les éléments (heures, primes, indemnités...)
•Saisir les éléments variables sur le logiciel de paie SILAE
• Assurer mensuellement le suivi des décomptes d'heures et des frais de déplacements
•Vérification des bulletins de salaire avant diffusion
Divers RH :
•Appui au recrutement (rédaction d'annonces, sélection de candidats, organisation de rdv...)
•Assurer le suivi des dossiers de formation en lien avec l'OPCO, dossiers médecine du travail
•Participer à la rédaction de supports RH de communication
•Participation active au développement du service RH
De formation supérieure Bac +3 en formation spécifique paie/RH ou équivalence en expériences professionnelles.
Vous disposez d'une expérience en tant que gestionnaire RH et paie (minimum 3 ans). La maitrise des outils informatique est indispensable. La connaissance du logiciel SILAE serait un plus.
Bonnes notions en droit social et compréhension des obligations légales. La connaissances des règles du transport serait appréciées.
Vous avez des qualités relationnelles, vous êtes à l'écoute, proactif.ve
Vous savez gérer votre temps et vos priorités
Vous êtes organisé-e et rigoureux-euse
Vous savez travailler en équipe et en autonomie
Modalités du poste :
Contrat en intérim pour commencer puis possibilité de long terme
Temps plein 35h
Horaires du lundi au vendredi, amplitude horaires adaptables 8h30-18h
Lieu : Secteur de Vannes
Prise de poste 1er septembre 2025
Rémunération à partir de 2 200€ selon profil
Postulez via le lien. J'ai hâte de recevoir votre candidature !
Notre client spécialisé dans le transport de voyageurs, recrute un-e Assistant-e Paie et Ressources Humaines.
Rattaché(e) à la Gestionnaire RH, vous interviendrez sur deux axes principaux :
Administration du personnel :
•Assurer le suivi des dossiers du personnel : rédaction des contrats, avenants, DPAE, visites médicales, attestations, courriers divers, affiliation mutuelle, etc..
•Gérer les absences et congés du personnel
•Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs RH
Gestion de la paie :
•Préparer les éléments variables de paie : collecter et contrôler les éléments (heures, primes, indemnités...)
•Saisir les éléments variables sur le logiciel de paie SILAE
• Assurer mensuellement le suivi des décomptes d'heures et des frais de déplacements
•Vérification des bulletins de salaire avant diffusion
Divers RH :
•Appui au recrutement (rédaction d'annonces, sélection de candidats, organisation de rdv...)
•Assurer le suivi des dossiers de formation en lien avec l'OPCO, dossiers médecine du travail
•Participer à la rédaction de supports RH de communication
•Participation active au développement du service RH
De formation supérieure Bac +3 en formation spécifique paie/RH ou équivalence en expériences professionnelles.
Vous disposez d'une expérience en tant que gestionnaire RH et paie (minimum 3 ans). La maitrise des outils informatique est indispensable. La connaissance du logiciel SILAE serait un plus.
Bonnes notions en droit social et compréhension des obligations légales. La connaissances des règles du transport serait appréciées.
Vous avez des qualités relationnelles, vous êtes à l'écoute, proactif.ve
Vous savez gérer votre temps et vos priorités
Vous êtes organisé-e et rigoureux-euse
Vous savez travailler en équipe et en autonomie
Modalités du poste :
Contrat en intérim pour commencer puis possibilité de long terme
Temps plein 35h
Horaires du lundi au vendredi, amplitude horaires adaptables 8h30-18h
Lieu : Secteur de Vannes
Prise de poste 1er septembre 2025
Rémunération à partir de 2 200€ selon profil
Postulez via le lien. J'ai hâte de recevoir votre candidature !
Salaire et avantages
2200,00 - 2200,00 € Brut / mois
L'entreprise : TEMPORIS
Votre agence d'emploi en CDI ou en Intérim Temporis Vannes
Référence : 9933416763
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