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Animateur (trice) qualité

Le 19 novembre

Critères de l'offre

  • Animateur qualité (H/F)
  • Meximieux (01)
  • CDI , CDD - 6 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Santé

L'entreprise : Fédération Hospitalière de France

Créée en 1924, la Fédération Hospitalière de France (FHF) réunit plus de 1000 établissements publics de santé (hôpitaux) et autant de structures médico-sociales (maisons de retraite et maisons d'accueil spécialisées autonomes), soit la quasi-totalité des établissements du secteur public.

Description du poste

Descriptif

- CDD 6 Mois renouvelable, transformable en CDI, salaire sur grille de technicien hospitalier de la Fonction Publique Hospitalière
- 37h / semaine, 12 jours de RTT
- Lieux d'exercice : Bureau au Centre Hospitalier de Meximieux, établissements du département de l'Ain.

Le GCS CIAQA (Cellule Inter-établissements d'Amélioration Qualité de l'Ain) :
Créé en juillet 2000, la CIAQA s'est constitué en Groupement de coopération sanitaire en 2017. Ce groupement est composé de 22 établissements publics du département de l'Ain : 20 EHPAD et 2 Centres Hospitaliers soit 2277 lits et places (dont 3 SSIAD et 1 FAM).
Les missions du GCS CIAQA :
• de renforcer les démarches qualité des établissements publics sanitaires et médico-sociaux (CH, EHPAD, SSIAD…) ;
• d'évoluer dans le cadre des démarches réglementaires (certification des établissements de santé, réforme de la tarification, conventionnement puis processus d'évaluations internes et externes des EHPAD et SSIAD…) ;
• d'accompagner les projets institutionnels (réorganisation de services, sécurisation des soins, individualisation des prises en charge, développement de nouvelles prises en charge avec l'ouverture de PASA, …) ;
• de progresser dans l'organisation et l'amélioration de la qualité et la sécurité des soins et des services rendus aux usagers (déploiement de la bientraitance, meilleure prise en compte des droits des personnes…).
• de mettre en place et assister les établissements adhérents sur leur plan bleu (organisation générale, cellule de crise, volet infectieux, plan de continuité d'activité, plan canicule, procédures et protocoles liés au plan bleu) suivi d'un accompagnement lors d'exercices de simulation en établissement.
Définition du poste :
Recueillir et exploiter les informations terrains (établissements) et mettre en œuvre des actions adéquates dans le domaine de la qualité, en cohérence avec la politique qualité et de gestion des risques des établissements.
Missions principales :
- Assurer une veille normative et réglementaire et participer à la constitution et à la tenue à jour d'un fond documentaire et à l'actualisation du site internet.
- Contribuer à la conception du programme d'actions du GCS CIAQA en concertation avec son collègue, l'administrateur et le bureau.
- Développer, coordonner et animer des actions au sein des établissements adhérents selon le programme annuel défini.
- Apporter une assistance méthodologique aux établissements adhérents.
- Organiser et participer aux réunions et assemblées du GCS CIAQA.
- Recenser les besoins d'études des établissements adhérents et élaborer un programme d'action.
- Organiser et évaluer l'activité du GCS CIAQA.
Savoir faire :
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires relatives à son domaine de compétence.
- Définir, adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire.
- Utiliser les outils bureautiques / TIC / Site internet.
Connaissances professionnelles très appréciées :
- Connaissance du secteur Médico-social
- Loi du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale
- Loi du 4 mars 2002 relative aux droits des malades et à la qualité du système de santé.
- Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (Anesm)
- Formation d'évaluateur externe appréciée
Relations professionnelles :
- Administrateur du groupement
- Directions des établissements adhérents
- Responsables de services et personnel des établissements adhérents
- Représentants des autorités de tarification
Prise de poste souhaitée :
Le lundi 4 janvier 2021

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 222675


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