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Adjoint des cadres

On Sunday, September 13,

Offer criteria

  • Vendôme (41)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Industry: Santé
  • Fields of expertise: Documentation , Veille réglementaire , Informatique , Médico-social , Moyens de contrôle See more , Mode opératoire , Contrôle de laize , Outils bureautiques , Consigne , Planning , Capacités rédactionnelles , qualité , planification , Etablissement de santé , Posters , Veille , Animation de réunions , Controls , Encadrement , Plannification , Reporting , Régie , Fonctionnel , Centre hospitalier , Prestation , Méthode de mézières , Administratif , Management Show less

Company: Fédération Hospitalière de France

Créée en 1924, la Fédération Hospitalière de France (FHF) réunit plus de 1000 établissements publics de santé (hôpitaux) et autant de structures médico-sociales (maisons de retraite et maisons d'accueil spécialisées autonomes), soit la quasi-totalité des établissements du secteur public.

Job description

Descriptif

Un poste d'adjoint des cadres (ou adjoint administratif faisant fonction), à temps complet, de jour, est à pourvoir le 15 septembre 2020 au standard du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire. CDD/CDI/Mutation

Mission 1 : Management

- Assurer l'encadrement de proximité des équipes dans le cadre de l'exécution quotidienne de leurs missions
- Gestion et suivi des plannings en lien avec le N+1
- Organisation et suivi opérationnel des activités et projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes
- Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles

Mission 2 : Gestion et suivi

- Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
- Etablissement / actualisation et mise en œuvre des procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine d'activité
- Conception et réalisation d'outils et/ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité
- Contrôle de la cohérence des données / informations spécifiques au domaine de compétence
- Contrôle et suivi de la qualité des prestations dans son domaine de compétence
- Veille spécifique à son domaine de compétence

Mission 3 : Divers
- Régisseur principal/suppléant de la régie mixte des prestations diverses
- Veille règlementaire et actualisation des documents des différentes régies
- Référent SIVIC et Identito vigilance
- Remplacement du responsable du service en cas d'absence

Connaissances
- Organisation et fonctionnement d'un établissement de santé
- Méthode de management d'équipe et d'animation

Savoir-faire
- Maitrise de l'informatique et des outils bureautiques
- Aptitudes au management / animation de réunions
- Capacité rédactionnelle de comptes rendus, notes, modes opératoires ou procédures qualités…

Savoir -être
- Disponibilité, discrétion, rigueur, autonomie, dynamisme, rapidité d'exécution, amabilité, esprit d'équipe et courtoisie.

Bac + 2 gestion administrations
Expérience appréciée en établissement hospitalier ou médico-social

Salary and benefits

Salary: Salaire selon profil


Reference: 206383


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