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Emploi Assistant Gestion des Ressources Humaines (GRH) de Formation H/F

Annonceur : Manpower
Région : Lorraine
Département : Meurthe-et-Moselle
Type de poste : Intérim
N° de référence : AA2571VK

L'offre suivante a été dépubliée mais de nombreuses autres offres sont disponibles.

Entreprise :

Non précisée (cliente de Manpower, acteur majeur du recrutement)
Présente en Lorraine

Description du poste :

Manpower NANCY TERTIAIRE CADRESRES recherche pour son client spécialisé dans le domaine de l'énergie, un Assistant Gestion des Ressources Humaines (GRH) H/F de Formation.

Vos missions :
- Gérer le logiciel de formation INSER en central et assurer le support des utilisateurs délocalisés (correspondants formation) : création de stages, de fournisseurs, ouverture et clôture des plans annuels, génération de requêtes à la demande.
- Prendre en charge la gestion de dossiers de financement liés au DIF et aux Périodes de Professionnalisation en lien avec l'ADEFIM (OPCA de branche de l'entreprise) : constitution de dossiers, facturation, imputation.
- Effectuer le suivi des remboursements liés aux contrats de professionnalisation, et l'affectation des subventions des apprentis.
- Effectuer diverses tâches administratives liées à la formation et plus généralement aux Ressources Humaines : organisation d'entretiens de recrutement, classement, support logistique aux actions du Centre de Formation.

Profil recherché :
- Expérience exigée dans le domaine de la formation, sur des dossiers de demande de financement en lien avec un OPCA, ou avoir travaillé dans un OPCA.
- Connaissance des mécanismes de constitutions des dossiers de formation et de l'environnement juridique qui s'y rattache.
- La connaissance du logiciel INSER serait un plus.

Si cette offre vous intéresse, merci de postuler directement en ligne.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Durée de la mission : 8 mois